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中国大唐集团资本控股有限公司招聘

2016年08月31日

作者:管理员

       中国大唐集团公司是中央直接管理的特大型发电企业集团,是世界亿千瓦级特大型发电公司。2015年世界500强排名第392位。中国大唐集团资本控股有限公司成立于2011年,为中国大唐集团全资子公司。

  中国大唐集团公司拟独资设立财产保险自保公司,并委托中国大唐集团资本控股有限公司管理,办公地点设在北京市,主要业务范围:开展集团内保险业务(企业财产保险、工程保险、责任保险、机动车保险、货运保险、短期健康/意外伤害保险等)以及上述业务的再保险业务,同时按照《保险资金运用管理暂行办法》开展保险资金运用业务等。现根据工作需要,按照公开公平、竞争择优原则,采取个人报名、资格审查、笔试、面试答辩、组织考察等程序,面向全国招聘业务骨干若干名。

  现将有关事宜公告如下:

  一、基本条件

  (一)坚决拥护中国共产党的领导,执行党的基本路线和各项方针政策,具备较强的政治意识、大局意识和服务意识,具有良好的职业道德、操守,有良好的守法合规记录;

  (二)金融、财务管理、法律、风险管理等管理相关专业全日制本科及以上学历,具备相应的专业技术资格或职(执)业资格;

  (三)具有较强的责任意识、风险意识和开拓精神,较好的文字能力、表达及沟通协调能力,良好的团队合作精神;

  (四)熟悉掌握国家有关金融、经济等方面的政策法规,具备一定的综合政策研究水平;

  (五)具备相关岗位的从业经验,具有大中型中央企业中层干部任职经历者优先。

  二、岗位描述与任职资格要求

  (一)筹备负责人

  1.岗位描述:全面主持筹备期间相关工作;主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会的决定;组织实施公司年度经营计划和投资方案;拟订公司内部管理机构设置方案;拟订公司的基本管理制度;制定公司的具体规章。

  2.任职资格:

  (1)大学本科以上学历或者学士以上学位;

  (2)从事金融工作8年以上或者经济工作10年以上;

  (3)担任保险公司分公司总经理以上职务高级管理人员5年以上或者担任保险公司主要业务部门负责人5年以上;

  (4)精通金融知识与管理技能;

  (5)男45周岁及以下,女40周岁及以下;

  (6)条件优秀者可适当放宽要求。

  (二)信息技术负责人

  1.岗位描述:

  (1)负责建立公司信息化系统管理体系;

  (2)负责制定公司信息化系统发展战略规划;

  (3)负责公司系统需求的管理,包括需求引导、需求审核、进度跟踪、需求反馈等方面工作;

  (4)负责公司信息化系统运行管理和维护;

  (5)负责公司信息技术及相关知识培训;

  (6)组织完成保监会统信系统信息统计报送工作。

  2.任职资格:

  (1)计算机、信息管理及相关专业,本科及以上学历;

  (2)熟悉软件开发相关知识和项目管理基础知识、了解保险行业相关知识,或具备SAP和JAVA相关经验及财务基础;

  (3)具有5年以上信息技术管理工作经验;

  (4)具有较强的沟通协调能力、团队领导力,良好的逻辑分析能力、创新能力,较高的项目管理能力;

  (5)男40周岁及以下,女35周岁及以下;

  (6)条件优秀者可适当放宽要求。

  (三)信息规划岗

  1.岗位描述:

  (1)负责信息系统的立项、需求分析、开发、推广、升级、知识转移等工作;

  (2)负责应用系统源代码及相关技术文档的维护和档案管理工作;

  (3)参与系统开发完成后对使用人员在信息技术方面的培训;

  (4)参与制定并实施软件研发中心年度工作计划和管理制度。

  2.任职资格:

  (1)计算机软件、信息管理及相关专业,本科及以上学历;

  (2)熟悉软件开发相关知识和项目管理基础知识、了解保险行业相关知识,或具备SAP和JAVA相关经验及财务基础;

  (3)具有5年以上软件开发管理工作经验;

  (4)具有较强的沟通协调能力,良好的逻辑分析能力,基本的项目管理能力;

  (5)男40周岁及以下,女35周岁及以下;

  (6)条件优秀者可适当放宽要求。

  (四)财务与投资负责人

  1.岗位描述:

  (1)按照国家、行业法律法规和有关监管规定、集团公司制度规章做好公司财务管理工作,包括会计核算、预算管理、成本控制、资金调度、资金运用、投资融资管理、资产管理、收益分配、经营绩效分析及评估及财务信息披露等;

  (2)负责建立和维护财务内部控制体系;

  (3)负责公司外部审计、税务鉴定等协调与沟通工作;

  (4)参与公司风险管理、经营决策、战略规划等相关工作。

  2.任职资格:

  (1)本科或以上学历;财务、税务、金融等专业;

  (2)具备会计从业资格证书;中级会计师以上职称或相关职业资格;

  (3)精通财经法规、税法、保险行业财税知识以及行业监管规定;

  (4)熟悉内部控制知识;

  (5)熟悉会计电算化软件操作;

  (6)具有5年以上保险公司投资管理工作经验;

  (7)男40周岁及以下,女35周岁及以下;

  (8)条件优秀者可适当放宽要求。

  (五)风险管理与合规负责人

  1.岗位描述:

  (1)电力行业风险理论研究、安全生产及防灾防损技术研究,针对集团特殊风险开展前瞻性研究和项目开发;

  (2)建立并维护集团风险数据库,研究开发风险管理模型,为集团提供定期风险评估报告;组织开展集团风险管理情况调研,了解集团一线部门风险管理需求,对现有保险产品承保、理赔数据进行分析,提出新产品开发技术参数要求;

  (3)负责公司合规管理。

  2.任职资格:

  (1)全日制大学本科或以上学历,工科或理科专业;

  (2)熟悉保险法及其他相关法律知识;

  (3)熟悉产险精算以及产品开发流程;

  (4)精通电力、能源、石化等行业的核保核赔和风险管控工作管理;

  (5)熟悉电力、能源、石化等行业的专业知识;

  (6)有较强的语言沟通能力及文字组织能力,英语水平达到大学英语四级以上;

  (7)有出色的团队协作、协调沟通和组织管理能力;

  (8)具有5年或以上工程技术类工作经验,其中3年或以上保险公司风控管理岗位工作经验;

  (9)具备工程师、注册安全工程师等专业资格者优先;

  (10)男40周岁及以下,女35周岁及以下;

  (11)条件优秀者可适当放宽要求。

  (六)精算管理岗

  1.岗位描述:

  (1)配合外部精算事务机构进行产品开发调研及具体开发,提供数据分析、协助建立产品开发模型;

  (2)按照《非寿险业务准备金管理办法》要求,组织开展压力测试,完成公司各项准备金的评估及分析等工作;

  (3)负责统计系统中精算分析模型的维护分析工作,组织统计报表编报和分析统计信息资料;

  (4)按照监管机构及其它有关管理机构的要求,与外部精算事务所合作,定期编制完成精算报告;

  (5)负责公司偿付能力准备金评估工作,和公司动态偿付能力模型建立、维护及分析工作;

  (6)建立公司精算分析及业务风险监控指标体系,对公司业务管理和风险控制提出建议。

  2.任职资格:

  (1)全日制大学本科或以上学历,精算、统计、金融、保险专业;

  (2)熟悉产险精算以及产品开发流程;

  (3)熟悉再保知识;

  (4)熟悉英文对话及书面表达;

  (5)了解一定的财务知识;

  (6)具有5年以上的专业部门主管经验;

  (7)男40周岁及以下,女35周岁及以下;

  (8)条件优秀者可适当放宽要求。

  (七)再保负责人

  1.岗位描述:

  (1)制定规划再保部各项工作;

  (2)组织公司再保合约的规划、设计、修改和安排,合理分散风险;

  (3)拓展对外合作、交流渠道,促进新产品、新技术引进;

  (4)制定再保政策、确定指导方针,指导公司再保业务的操作;

  (5)促进业务发展,参与大项目、特殊风险业务的业务开拓,并提供再保和技术支持;

  (6)负责再保险资信的风险控制工作;

  (7)审批各类对外再保帐单,确保再保帐单及资金结算的及时、准确。

  2.任职资格:

  (1)全日制大学本科或以上学历,金融、理工类专业;

  (2)熟悉再保知识;

  (3)熟悉英文对话及书面表达;

  (4)了解一定的财务知识;

  (5)具备较强的自信心、团队领导力、沟通协调能力、决断能力、承受压力能力、创新能力;

  (6)具有5年以上再保险管理工作经验;

  (7)男40周岁及以下,女35周岁及以下;

  (8)条件优秀者可适当放宽要求。

  (八)客户服务(理赔)负责人

  1.岗位描述:

  (1)制定并组织实施公司理赔、查勘和客户服务相关制度、流程和规范;

  (2)确定并实施核赔权限管理,负责全公司超权限案件的核价、理算、核赔等工作;

  (3)建立公司服务质量测评和监督体系,组织实施客户服务水平的评价和监督;

  (4)定期向公司相关部门提供理赔分析报告,向业务部门提出改进和提高核保技术的建议;

  (5)负责全国范围客户服务专线的电话报案、咨询服务、投诉受理和投诉分析等工作;

  (6)管理、监督、协调全系统各类客户投诉的处理,维护客户关系管理系统。

  2.任职资格:

  (1)全日制大学本科或以上学历,财经、工程、法律专业;

  (2)熟练掌握理赔工作流程,有比较丰富的电力、能源、石化等行业的赔案处理经验;

  (3)熟练掌握保险法规及其他相关法律知识;

  (4)熟练掌握电力、能源、石化等行业的生产流程及设备工艺;

  (5)有较强的语言表达能力及文字组织能力;

  (6)具有5年以上非水险核赔岗位工作经验;

  (7)男40周岁及以下,女35周岁及以下;

  (8)条件优秀者可适当放宽要求。

  (九)承保负责人

  1.岗位描述:

  (1)负责公司保险业务总体的风险管理,确定各险种和风险的自留和分出比例;

  (2)负责制定公司核保政策及承保业务的核保工作,参与重大项目和重要业务的拓展;

  (3)建立和完善公司核保管理体系、核保人授权体系,各级核保人业绩考核和监督制度;

  (4)制定各险种的核保工作指引和工作流程;

  (5)全面跟踪研究客户风险状况,根据市场发展和需求,组织开发新产品,制定产品报备方案;

  2.任职资格:

  (1)全日制大学本科或以上学历,财经、工程、法律专业;

  (2)理解并熟练掌握公司核保政策和再保合约;

  (3)熟练掌握电力、能源、石化等行业的风险状况;

  (4)熟练掌握保险法及其他相关法律知识;

  (5)熟练掌握再保险专业知识;

  (6)有较好的语言沟通能力及文字组织能力,英语水平达到大学英语四级以上;

  (7)有较强的团队协作精神和工作执行力;

  (8)具有5年以上非水险核保工作经验;

  (9)男40周岁及以下,女35周岁及以下;

  (10)条件优秀者可适当放宽要求。

  三、有关待遇

  应聘人员经相关程序由中国大唐集团资本控股有限公司录取后,与公司签订劳动合同,薪酬福利待遇按公司相关政策执行,特殊情况面议。

  公司不负责解决北京市户口。

  四、招聘流程

  (一)网上报名

  本次招聘报名方式:

  1.中国大唐集团公司招聘门户网站(网址 :http://www.cdtrczp.com);

  2.社会网站:

  (1)智联招聘(网址:http:// www.zhaopin.com);

  (2)金融英才网(网址:http://www.bankhr.com)。

  3.具体步骤:

  (1)应聘人员注册登录后在线录入个人信息,上传相关应聘材料(包括学历证书、学位证书、计算机等级证书、外语等级证书、职(执)业资格证书、获奖证书等材料等扫描件、近期2寸彩色免冠证件照电子版),简历完整度达到95%以上,完成网上报名;

  (2)填写《中国大唐集团资本控股有限公司社会招聘应聘人员登记表》发送至指定邮箱zibenkonggu@126.com;

  (3)报名截止时间为2016年7月15日,逾期不再受理;

  (4)应聘者应对提交的材料真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消录用资格。

  (二)简历筛选

  我公司按照岗位需求和报名条件对应聘材料进行审查,确定入围笔试的人员名单并通知本人;未入围的,恕不另行

  通知。

  (三)组织考试

  包括笔试、面试两个环节。笔试合格者进入面试环节,通过后到指定医院进行体检。

  应聘人员在参加面试时,需携带本人身份证、学历证书、学位证书、英语和计算机等级证书、专业技术资格(执业资格)证书、荣誉证书等证明材料原件及复印件各一份。

  (四)录用审核

  综合笔试、面试成绩和体检结果,确定拟录用人选,并按照中国大唐集团公司相关规定履行招聘录用审批流程。

  五、其他事宜

  1. 公司为应聘者保守个人秘密。

  2. 本招聘公告最终解释权属中国大唐集团资本控股有限公司。

  3.招聘工作联系人:张先生,联系电话:010-83956360010-83956360

  报名截止日期:2016年7月15日。

  六、联系方式

  联系电话:010--83956385

  联系人:王女士

  电子邮箱:zibenkonggu@126.com

 

  本文来源:中国大唐集团公司

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